人效躍遷系列：不同規(guī)模企業(yè)如何做好人力數(shù)字化基礎(chǔ)建設(shè)？
企業(yè)經(jīng)營和業(yè)務(wù)環(huán)境變得越來越難預(yù)測，不確定變量隨時發(fā)生，在此…
人效躍遷系列：不同規(guī)模企業(yè)如何做好人力數(shù)字化基礎(chǔ)建設(shè)？已關(guān)閉評論
2023年3月28日
干貨 | 人力數(shù)字化轉(zhuǎn)型，HR 和 IT 部門該如何協(xié)作共進(jìn)？
在多變的商業(yè)環(huán)境中，數(shù)字化已成為當(dāng)代企業(yè)打贏勝仗的“武裝利器…
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2023年1月16日
2023年人才數(shù)字經(jīng)濟(jì)趨勢預(yù)測直播發(fā)布圓滿舉行！
12月15日，2023年人才數(shù)字經(jīng)濟(jì)趨勢預(yù)測直播發(fā)布于線上圓…
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2022年12月16日
連鎖零售行業(yè)6大招聘痛點(diǎn)，哪個直戳HR的心？
隨著過去幾年社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各行業(yè)都開始逐漸進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)深…
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2022年6月8日
Moka直播季 | 探討4大行業(yè)數(shù)字人力最佳實(shí)踐
?數(shù)字化轉(zhuǎn)型是當(dāng)代企業(yè)的必然選擇，也是抵抗逆境的強(qiáng)悍武器。 …
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2022年4月11日
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