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Moka加入廣東人協,將加速在粵企業(yè)招聘數字化進程

Moka加入廣東省人力資源協會,成為會員單位,持續(xù)幫助廣東省企業(yè)進行科學化的管理招聘。

近日,北京希瑞亞斯科技有限公司(下稱“Moka”)憑借其智能化招聘管理系統在廣東區(qū)域內給企業(yè)人力資源管理帶來的獨特價值,加入了?廣東省人力資源管理協會,成為其會員單位。

共助粵企人力資源發(fā)展和繁榮

廣東省人力資源管理協會(下稱“廣東人協”),成立于2003年,由從事人力資源行業(yè)的企業(yè)、高校、人力資源服務機構、科研工作人員、專業(yè)人員自愿組成的專業(yè)性、非營利性社會組織,業(yè)務指導單位是廣東省人力資源和社會保障廳。

廣東人協作為最具公信力的人力資源社會組織,結合廣東省的地區(qū)優(yōu)勢和特色,打造中國高端人力資源人脈網絡,并為會員提供人力資源保障、政企互動交流、商務合作洽談、人力資源項目幫扶、優(yōu)質企業(yè)聯誼、專業(yè)學術交流、一帶一路跨國合作等各項服務;承擔廣東省政策法規(guī)宣導、行業(yè)標準制定、行業(yè)素質提升、資源對接整合,為人力資源行業(yè)及各會員單位提供人力資源領域交流互動的平臺。

廣東人協的愿景是成為華南地區(qū)人力資源管理領域專業(yè)的人力資源專業(yè)組織,促進廣東省人力資源市場規(guī)范、發(fā)展、繁榮。

這與Moka?“用一流的技術和產品,賦能企業(yè)人才戰(zhàn)略,幫助企業(yè)成功” 的使命高度一致,因此,Moka于近日以會員單位身份加入廣東人協,希望能夠與廣東人協攜手,共助廣東省人力資源的發(fā)展和繁榮。

3大核心模塊,6大招聘場景

Moka智能化招聘管理系統頻頻獲得HR點贊,收獲各行業(yè)企業(yè)的優(yōu)質口碑,且加入廣東人協,源于Moka過硬的技術實力和HR招聘業(yè)務的理解能力。

當前,Moka智能化招聘管理系統包含三大核心模塊,覆蓋六大招聘場景:

三大核心模塊:
1)聚合招聘渠道,統一管理招聘流程,提升各節(jié)點轉化率,促進協同;2)積累企業(yè)人才庫,自動且有效的進行持續(xù)激活;3)全方位數據統計,提供招聘洞見,全面幫助企業(yè)提升招聘效能。

六大招聘場景:
社會招聘、校園招聘、無接觸招聘、AI招聘、內部推薦、獵頭管理。Moka自成立以來,憑借在企業(yè)客戶中累積的優(yōu)質口碑,獲得了爆發(fā)式的成長,已經擁有超過700余家深度合作客戶,包含互聯網、教育、游戲、零售、醫(yī)療等行業(yè)的中大型企業(yè),包括小米、360、滴滴、跟誰學、新東方在線、莉莉絲、斗魚、金拱門、漢堡王、森馬、赫基國際、屈臣氏、盒馬鮮生、愛康國賓、菲鵬醫(yī)藥等知名企業(yè)。Moka持續(xù)創(chuàng)新與迭代,深挖產品在真實業(yè)務場景下的融合,讓科技服務更好地為企業(yè)發(fā)展賦能,獲得各行業(yè)HR交口稱贊;Moka的創(chuàng)始團隊畢業(yè)于伯克利和斯坦福,對AI/BI的技術和應用有深刻的理解。核心團隊匯集了多年招聘管理系統(ATS)核心崗位經驗的資深行業(yè)專家,對ATS有著獨到及深入的了解。

用技術實力賦能在粵企業(yè)人才戰(zhàn)略

Moka的AI技術團隊背景、實力優(yōu)越,用技術讓招聘更簡單,已經應用的簡歷智能解析,準確度高出同行5-6個百分點,且支持多種格式,如圖片,pdf等,讓簡歷的智能篩選和人才庫智能激活得以簡單實現。

在充分理解HR的需求與場景之后,Moka為企業(yè)提供招聘全流程的數字化服務,并堅持提供用戶體驗更好的產品和服務,不僅提升了HR的工作效能,也提升了HR、面試官、候選人的使用體驗。通過優(yōu)越的用戶體驗,Moka迅速獲得市場和用戶的認可,成為廣大HR用戶群體更青睞的產品。

由此,Moka加入廣東人協后,一方面會為廣東人協的會員單位,提供優(yōu)先試用最新產品功能的機會;另一方面也會用自己在智能化招聘管理系統方面的實力和能力,幫助在粵企業(yè)做好招聘數字化工作,為其提供人才招聘和管理的優(yōu)質產品和招聘管理解決方案。

我們始終相信,人才是成就一家偉大企業(yè)最重要的因素,招聘是打造一支優(yōu)秀團隊的重中之重。Moka作為廣東人協的會員單位,將攜手廣東人協,持續(xù)幫助廣東省乃至華南地區(qū)企業(yè)科學化的管理招聘,成為企業(yè)背后的人才武器。

 

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