自動(dòng)實(shí)時(shí)計(jì)算考勤日?qǐng)?bào)、月報(bào)，同步薪酬核算，將假勤管理線上化，假勤管理再也不是老大難！

發(fā)假、考勤智能核算，釋放HR業(yè)務(wù)壓力

Moka People支持多場(chǎng)景智能發(fā)假，企業(yè)可自定義配置不同的發(fā)假規(guī)則，自動(dòng)生成假期，通過自定義出勤規(guī)則及考勤機(jī)制，完善企業(yè)考勤管理規(guī)則。

員工歷史假勤信息可實(shí)時(shí)查詢，可在假期賬戶中查看自己假期額度及使用情況，再也不需要天天問HR才能知道自己的假期剩余情況了。

系統(tǒng)實(shí)時(shí)計(jì)算考勤月報(bào)，月底自動(dòng)推送到員工服務(wù)平臺(tái)，員工可一鍵確認(rèn)本月考勤，可進(jìn)行出勤異常申請(qǐng)。滿足企業(yè)對(duì)可控假期的差異化管理要求，釋放HR業(yè)務(wù)壓力。

支持復(fù)雜排班和換班，實(shí)現(xiàn)靈活工時(shí)管理

考慮到靈活用工場(chǎng)景，企業(yè)除了固定班外，還需要排班管理等多個(gè)場(chǎng)景需求，Moka People除支持固定班工時(shí)外，還支持復(fù)雜的排班管理，還可進(jìn)行靈活換班，清晰呈現(xiàn)排班、出勤一覽，還有工時(shí)預(yù)警功能，隨時(shí)了解員工工作負(fù)荷情況。

二、Moka People 適用多行業(yè)假勤場(chǎng)景

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)：彈性工作制

2、員工關(guān)懷：細(xì)致的加班和調(diào)休規(guī)則

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產(chǎn)研加班情況，是避免不了的問題，Moka People初始化了細(xì)致的加班規(guī)則，可以選擇“工作日加班”、“公休日加班”和“節(jié)假期加班”多個(gè)場(chǎng)景。

以“工作日加班”為例，加班單位最小可按0.5小時(shí)進(jìn)行設(shè)置，還設(shè)置了加班時(shí)長(zhǎng)的限制，加班后的補(bǔ)償方式也有多種方案可選，滿足企業(yè)員工關(guān)懷和多種補(bǔ)償方式的場(chǎng)景需求。

在線教育行業(yè)：靈活的排班管理

1、可按部門和人員選擇考勤范圍

如上文中提到，在線教育行業(yè)的考勤需要設(shè)置多種考勤規(guī)則，如銷售和老師崗的排班考勤，職能和研發(fā)的坐班考勤，以及個(gè)別人群的特別考勤。

Moka People的考勤規(guī)則中，可按照部門和人員進(jìn)行考勤人群的選擇，選擇“部門”，即可按照組別或部門進(jìn)行設(shè)置，不管員工離職還是新員工入職，均自動(dòng)進(jìn)行人員調(diào)整；選擇“人員”，可對(duì)需要特別考勤的人群進(jìn)行單獨(dú)設(shè)置，方便企業(yè)進(jìn)行不同人群的考勤設(shè)置。

2、靈活排班&換班，班次一目了然

老師、銷售和客服崗的員工，需要不同的班次進(jìn)行輪值，以保證正常工作的開展。Moka People中，管理員和排班人可以在自己權(quán)限內(nèi)進(jìn)行排班管理，不同班次的人員安排一目了然，還可靈活安排換班申請(qǐng)，滿足不同的員工訴求。